为深入贯彻落实上级关于高校毕业生就业工作的决策部署，切实压实就业工作责任，全力推动2026届毕业生高质量充分就业，4月24日下午，计算机与信息工程学院召开2026届毕业生就业、征兵工作推进会。学院领导班子成员、各教研室主任、全体毕业班辅导员及就业工作联络员悉数参会，会议由学院党委书记韩天鹏主持。

会上，各毕业班辅导员依次汇报了所带班级2026届毕业生的就业进展情况，重点通报了毕业生去向落实明细、考研录取后续衔接、就业困难群体帮扶成效，以及征兵政策宣传、适龄毕业生报名动员等相关工作推进态势。随后，韩天鹏结合当前就业市场形势、行业发展趋势及学院毕业生就业实际，全面分析了2026届毕业生就业与征兵工作面临的机遇与挑战，明确了下一阶段工作的重点任务和时间节点。

围绕如何破解就业难题、提升就业质量，与会人员展开了深入交流研讨，结合各专业人才培养特点，就拓宽就业渠道、强化就业指导、精准对接岗位需求等方面提出了针对性意见和建议，进一步凝聚了工作共识、细化了工作举措。

最后，韩天鹏就扎实做好2026届毕业生就业及征兵工作作出部署、提出四点明确要求。一是提高政治站位，强化责任担当，始终将毕业生就业工作作为学院重点民生工程和政治任务，切实增强工作的主动性和紧迫感；二是理清工作思路，吃透政策精神，精准把握当前就业扶持政策和征兵工作要求，结合学院学科专业特色，制定科学精准、切实可行的工作方案；三是狠抓措施落实，提升服务效能，持续深化访企拓岗行动，充分挖掘校友资源和校企合作潜力，常态化组织毕业生参与各类招聘活动，同时做好就业困难群体“一对一”帮扶，确保就业服务全覆盖；四是严守工作底线，规范工作流程，严格执行就业工作“四不准”“三不得”要求，坚决杜绝虚假就业数据，确保就业数据真实、准确、完整，推动就业工作高质量开展。

（撰稿、图片：吴杏梅 初审：杨莉莉 终审：韩天鹏）